为认真贯彻落实仓矿公司党政关于深入推进三项重点工作的意见，使工会主席更好地适应“双标”的素质要求，从而自身建设得到提升，不断满足企业发展需求，真正实现自我发展，自我提升科学发展，为集团公司、仓矿公司又好、又快发展，发挥自己的作用，做出应有的贡献，结合煤管中心的工作，制定如下素质提升标准。

　　一、 合格标准：

　　1、 熟悉党的路线方针政策，掌握企业方面的法律、法规和企业的规章制度，具有较高的政策理论水平。

　　2、 了解和熟悉国际标准，国家标准，行业标准，本企业、本单位的管理标准，各岗位、各工种的说明书标准。

　　3、 掌握党规党纪，廉政建设的规章制度，熟悉党的基本建设。

　　4、 了解本单位安全生产经营管理工作和工艺流程。

　　5、 具有较高的分析判断能力，决策能力，人事管理能力。

　　6、 为人正直，清正廉洁，团结同志，具有较强的原则性和组织纪律性。

　　7、 身体健康。

　　二、 优秀标准：

　　1、 十分清楚党的路线方针政策，除自己掌握企业方面的法律、法规和企业的规章制度外，组织全体员工普遍学习掌握使大家全面提高政策理论水平。

　　2、 熟悉和掌握国际标准，国家标准，行业标准，本企业、本单位的管理标准，配合行政随着企业发展，不断修订各岗位、各工种的说明书操作标准。

　　3、十分清楚掌握党规党纪，廉政建设的规章制度，熟悉党的基本建设。

　　4、十分清楚本单位安全生产经营管理工作和工艺流程。

　　5、具有很强的分析判断能力，决策能力，人事管理能力。与行政一道做好管理工作。

　　6、廉洁为民，团结同志，原则性和组织性、纪律性极强。

　　7、始终保持身体健康水平。

　　三、 卓越标准：

　　1、 一流的政策理论水平。

　　2、 一流的管理标准水平。

　　3、成为学习掌握党规党纪，廉政建设的规章制度的模范，坚定不移地贯彻党的基本建设、方针、建设。

　　4、是本单位安全、生产、经营管理的内行人。

　　5、思维敏捷，具有与时俱进的综合能力。

　　6、干干净净做事，堂堂正正做人，干一切事情受人敬佩。

　　8、 有强壮的体魄。